В Кыргызстане юноши и девушки стремятся поступить в Славянский университет, чтобы получить хорошее образование и быть востребованными в России и других странах, поскольку на своей родине они не могут найти работу.
Кыргызско-Российский Славянский университет (КРСУ) в Бишкеке — один из престижнейших университетов Центральной Азии. Студенты этого вуза получают высокие знания, но, не находя возможности реализовать их в своей стране, уезжают за пределы Кыргызстана.
КРСУ был создан в 1993 году в результате межправительственного соглашения между Кыргызстаном и Россией.
Сегодня здесь работают лучшие преподаватели Кыргызстана, а контроль за процессом обучения осуществляет Министерство образования России.
Преподавательский состав университета считает, что именно контроль со стороны Москвы обеспечивает высокий уровень обучения в КРСУ. “Каждые 5 лет нас проверяет московская комиссия. Проверяется все: и уровень преподавания, и уровень методической работы, и качество знаний студентов”, — говорит Салават Усманов, декан международного факультета Славянского университета.
По его словам, в Кыргызстане очень многие юноши и девушки хотят учиться в Славянском университете именно потому, что предоставляемое здесь образование ни в чем не уступает тому уровню, который присущ российским вузам.
Большую роль в выборе именно этого университета для получения образования играет и то, что выпускники КРСУ получают “двойной” диплом — российский и кыргызский.
Закончив КРСУ, молодые специалисты могут без особых проблем найти работу в России. К тому же, будучи студентом Славянского университета, легко перевестись в какой-либо российский вуз. Надо лишь сдать несколько дополнительных предметов.
Многие студенты Славянского университета, как показал опрос, проведенный контрибьютором IWPR, давно решили для себя, что после окончания учебы будут реализовывать свои знания за пределами Кыргызстана.
Из опрошенных студентов Славянского университета 50% не намерены оставаться в Кыргызстане и готовы уехать из страны при первой же возможности. Из этих 50% половина уже точно знает, где они будут жить и работать.
Основной причиной оттока молодежи из страны является тяжелое экономическое положение Кыргызстана.
“Заводы стоят, производство не развивается. На работу можно устроиться только через знакомых и родственников”, — говорит Ирина Голина, студентка международного факультета КРСУ.
“Что делать, всю жизнь официантками работать? Не для того мы поступали в университет”, — негодует девушка.
Иван Натурин после окончания с золотой медалью школы в г. Бишкеке поступил в КРСУ. В беседе с контрибьютором IWPR он отметил, что золотая медаль и поступление в Славянский университет – были первыми его шагами к поставленной цели — переезду в Россию. Теперь он учится на четвертом курсе Государственного университета — высшей школы экономики (ГУ-ВШЭ) в Москве.
Елена Тен, студентка III курса филологического факультета КРСУ, пока не собирается уезжать из страны, но полагает, что российский диплом ей пригодится в будущем. “Кто его знает, может, придется уехать из Кыргызстана, а с российским дипломом будет легче устроиться на работу”, — говорит она.
Студенты КРСУ уезжают не только в Россию, но и за рубеж.
Как рассказал Салават Усманов, Славянский университет заключил договора с Германией, Китаем, Швецией по обмену студентами. “Наши студенты уезжают за рубеж на один год, потом они должны вернуться и продолжить учебу в Славянском университете. Но пока ни один из них не вернулся, они находят там работу и остаются”, — сетует Усманов.
“Мы даем нашим студентам прекрасное образование, государство вкладывает в них большие деньги, а они покидают нашу страну. Конечно, здесь есть и вина государства — оно не может обеспечить всех хорошей, высокооплачиваемой работой. Вот студенты и находят ее за границей”, — говорит декан Усманов.
Контрибьютор IWPR обратился в одно из крупнейших агентств Бишкека — “Империю кадров”, чтобы выяснить, действительно ли трудно устроиться на работу тем, кто недавно закончил вуз и еще не имеет опыта.
По словам Натальи Еланской, старшего менеджера агентства, к ним обращаются достаточно большое количество выпускников КРСУ за помощью в поиске работы.
“Они не хотят работать торговыми агентами, официантами. Они хотят работать по своей специальности. Мы стараемся помочь им, но очень редко находим такую работу здесь, в Кыргызстане”, — говорит она.
В то же время агентство “Империя кадров” в настоящее время сотрудничает с крупными организациями российского города Новосибирск. “Они подбирают у нас нужных им молодых специалистов”, — отмечает менеджер.
На вопрос контрибьютора, что их агентство думает “об утечке мозгов”, Наталья Еланская ответила, что их основная задача — это трудоустройство молодых людей. “Утечка умов – это глобальная проблема, и не нам ее решать”, — подчеркивает она.
Президент правозащитной организации “Открытая позиция” Дмитрий Кабак уверен, что одними патриотическими призывами невозможно удержать молодых специалистов в стране, которая не может их обеспечить перспективной работой с хорошей оплатой труда. “Славянский университет будет продолжать готовить кадры для других стран до тех пор, пока Кыргызстан не выберется из глубокого экономического кризиса”, — подчеркнул он.