Год назад, 20 декабря 2019 года, страны Евразийского экономического союза (ЕАЭС) подписали Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся стран ЕАЭС. Этот документ предусматривает для граждан объединения получать пенсию за работу не только у себя на родине, но и за периоды работы в других странах ЕАЭС.
Это не просто соглашение – это перечень пенсий, механизм их экспорта. И, безусловно, защита права на пенсию трудовых мигрантов, которые до сих пор не могли претендовать на пенсионное обеспечение, если долгое время работали не в своей стране, а в другой, в качестве экспата или гастарбайтера.
Изначально было решено, что каждое государство будет назначать и платить пенсию по своему законодательству. И это базис. Но при этом, несмотря на различия в пенсионных системах стран Союза, будет учитываться стаж работы, приобретенный на территориях государств – членов ЕАЭС как до, так и после вступления в силу договора, а также стаж, приобретенный во времена бывшего СССР.
Законопроект о ратификации соглашения уже одобрен парламентом и отправлен на подпись Президенту РК. Предполагается, что он вступит в законную силу уже в начале 2021 года.
Итак, какие изменения ожидают граждан государств ЕАЭС?
Какие пенсионные блага получат трудовые мигранты?
Соглашение стимулирует трудовых мигрантов к легальной деятельности, ведь они смогут получать пенсии от стран, где они работали 12 месяцев и дольше. Это самое главное новшество.
В соответствии с Соглашением государство – член ЕАЭС выплачивает трудящемуся пенсию исходя из его стажа работы, приобретённого на территории этого государства. При этом формирование пенсионных прав трудящегося и назначение ему пенсии осуществляются на тех же условиях, что и для граждан этого государства.
И что немаловажно, в случае, если стажа работы, приобретённого на территории одного государства, недостаточно для возникновения у трудящегося права на пенсию в соответствии с законодательством этого государства, допускается учёт стажа работы, приобретённого трудящимся на территориях других стран ЕАЭС. Исключение лишь составляют случаи, когда такой стаж работы совпадает по времени.
Также документом установлено, что назначение и выплата пенсии в соответствии с законодательством одного государства, входящего в союз, не влияют на право трудящегося на одновременное назначение и выплату ему пенсии согласно законодательству другого государства.
На какие пенсии распространяется это соглашение?
Те трудящиеся, кто легально работал в Казахстане и отчислял социальные и пенсионные взносы не менее одного года, могут рассчитывать на следующие пенсионные выплаты: пенсионные выплаты из ЕНПФ за счет сформированных пенсионных взносов; по достижении пенсионного возраста; при установлении инвалидности первой и второй групп, если инвалидность установлена бессрочно; единовременную выплату наследникам.
Те граждане, кто работал в России, могут рассчитывать на получение страховой пенсии по старости, по инвалидности или по случаю потери кормильца, а также на фиксированную выплату к страховой пенсии, повышение и (или) увеличение фиксированной выплаты к страховой пенсии и доплату к страховой пенсии, если иное не предусмотрено настоящим Соглашением. Кроме того, им полагается накопительная пенсия и иные выплаты за счет средств пенсионных накоплений, если они имели место.
Самый короткий список пенсионных благ – от Беларуси. Если вы там работали временно, или жили всегда, а потом решили переехать в другую страну общего пространства ЕАЭС, то вам полагается трудовая пенсия по возрасту, за выслугу лет (кроме пенсий военнослужащих, приравненных к ним лиц, членов их семей и государственных служащих), по инвалидности, по случаю потери кормильца. Вполне такой советский набор.
В Армении к белорусскому набору добавляется обязательная накопительная пенсия в виде аннуитета, программной выплаты, единовременной выплаты или единовременной выплаты наследникам.
Киргизия, и та, в отличие от Беларуси, добавит к пенсионному пайку накопительную часть пенсии из средств государственного накопительного пенсионного фонда; выплаты за счет средств пенсионных накоплений из средств государственного накопительного пенсионного фонда.
При этом нужно учитывать, что при переселении трудящегося (члена семьи) с территории одного государства-члена на территорию другого в случае, если было реализовано право на пенсию до переселения, производится ее пересмотр.
О какой пенсии стоит мечтать?
Данных по средним пенсиям стран ЕАЭС за 2019 год, увы, у Бюро национальной статистики Агентства по стратегическому планированию и реформам РК, до сих пор нет. А в 2018 году была следующая градация.
Первое место – у России. В эквиваленте на доллары – 193. Второе место – у Беларуси, с ее $176. Только потом идет Казахстан – срдняя пенсия в нашей стране в 2018 году составила $157,8. Правда, в прошлом году, из-за девальвации тенге она опустилась до $150,5.
Ну и аутсайдеры в пенсионном обеспечении Киргизия (средняя пенсия в 2018 году составила $128) и Армения (всего $84).
Даже по этой короткой выборке понятно, где среднему пенсионеру живется лучше всего…
***
© ZONAkz, 2020г. Перепечатка запрещена. Допускается только гиперссылка на материал.